A Wells é uma empresa de todos e para todos.
Com uma base sólida e inclusiva, a MC mantém o foco nas pessoas, para tornar a vida mais simples a clientes, colaboradores ou membros das comunidades.

A Wells cria valor com o contributo de todos, inova a cada passo e lidera de forma próxima, atentos às qualidades e necessidades de cada um.

Todos temos histórias diferentes e ideias diferentes, mas partilhamos o desejo de crescer e de chegar à melhor versão de nós próprios. Tudo o que somos, conseguimos juntos. E não há nada mais inspirador do que isso.

A Wells é uma empresa de referência, super dinamica que está constantemente em processo de recrutamento. Neste momento está a recrutar em Aveiro. São 3 as vagas em aberto para as lojas Wells em Aveiro.

Podes ver as vagas em pormenor aqui:

Vaga 1 »
Vaga 2 »
Vaga 3 »

As lojas de cadeias de saúde são estabelecimentos que oferecem uma variedade de produtos e serviços relacionados à saúde e bem-estar, como medicamentos, produtos de higiene pessoal, suplementos alimentares, equipamentos médicos e serviços de atendimento farmacêutico. Trabalhar em uma dessas lojas pode trazer diversas vantagens, tanto para o desenvolvimento profissional quanto pessoal.

1. Contato com a área da saúde: Para quem se interessa pela área da saúde, trabalhar em uma loja de cadeias de saúde é uma excelente oportunidade de se aproximar desse universo. O contato diário com clientes que buscam soluções para seus problemas de saúde e bem-estar permite aprender sobre diferentes condições, tratamentos e produtos, além de desenvolver habilidades de comunicação e atendimento ao público.

2. Desenvolvimento de habilidades: Trabalhar em uma loja de cadeias de saúde exige diversas habilidades, como organização, atenção aos detalhes, responsabilidade, capacidade de lidar com o público e conhecimento sobre os produtos oferecidos. O dia a dia em uma loja proporciona o desenvolvimento dessas habilidades, que podem ser valiosas para a carreira profissional.

3. Possibilidade de crescimento: As grandes redes de farmácias e drogarias costumam oferecer planos de carreira para seus funcionários, com oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional. É possível começar como atendente e, com o tempo e dedicação, chegar a cargos de liderança, como gerente de loja ou supervisor de área.

4. Benefícios: Além do salário, as empresas do setor de saúde costumam oferecer benefícios como vale-transporte, vale-alimentação, seguro de saúde, plano odontológico e descontos em produtos da loja. Esses benefícios podem representar uma importante economia no orçamento familiar.

5. Sentimento de propósito: Trabalhar em uma loja de cadeias de saúde pode trazer um sentimento de propósito, já que o trabalho contribui para o bem-estar e a saúde das pessoas. Ajudar os clientes a encontrar os produtos e serviços que precisam para cuidar da saúde pode ser gratificante e motivador.

A Lufthansa Technik anunciou que vai instalar uma fábrica de reparação de peças de motores e componentes de aviões em Santa Maria da Feira.

2025

2025 é o ano em que a Lufthansa vai começar a recrutar funcionários para a nova unidade. Serão contratados mecânicos, técnicos de eletrónica, engenheiros, gestores de processos e de recursos humanos, entre outros postos de trabalho.

2025

A Lufthansa Technik vai construir também um centro de formação em Santa Maria da Feira já no ano que vem para formar os futuros trabalhadores da Lufthansa Technik Portugal. Assim, a produção pode começar assim que a nova fábrica, com 54 mil metros quadrados, estiver pronta.

2026

 As obras das novas instalações da Lufthansa, em Santa Maria da Feira, serão iniciadas em 2026 no terreno com 230 mil metros quadrados no parque empresarial Lusopark.

2027

 Está previsto para o ano de 2027 o início da produção.

São diversas as oportunidades de recrutamento em câmaras municipais do distrito de Aveiro. De Santa Maria da Feira a Espinho, entre outras, são 16 as oportunidades de emprego que estão neste momento activas.

Esta por exemplo é para Assistente operacional na Câmara Municipal de Santa Maria da Feira: “Assegurar funções de natureza executiva, de carácter manual ou mecânico, enquadradas em diretivas gerais bem definidas e com graus de complexidade variáveis. Executar tarefas de apoio elementares, indispensáveis ao funcionamento dos órgãos e serviços, podendo comportar esforço físico. Responsabilizar-se pelos equipamentos sob sua guarda e pela sua correta utilização, procedendo, quando necessário, à manutenção e reparação dos mesmos.”
O vencimento proposto é de 821,83€
Pode ver esta proposta aqui »

Já esta proposta é para Técnico Superior na Câmara Municipal de Vale de Cambra:
“O posto de trabalho caracteriza-se pelo exercício de funções na carreira geral de técnico superior, tal como descrito no anexo referido no n.º 2 do artigo 88.º da Lei n.º 35/2014, de 20 de junho, na sua atual redação, ao qual corresponde o grau 3 de complexidade funcional: Funções consultivas, de estudo, planeamento, programação, avaliação e aplicação de métodos e processos de natureza técnica e ou científica, que fundamentam e preparam a decisão. Elaboração, autonomamente ou em grupo, de pareceres e projetos, com diversos graus de complexidade, e execução de outras atividades de apoio geral ou especializado nas áreas de atuação comuns instrumentais e operativas dos órgãos e serviços. Funções exercidas com responsabilidade e autonomia técnica, ainda que com enquadramento superior qualificado.

Representação do órgão ou serviço em assuntos da sua especialidade tomando opções de índole técnica, enquadradas por diretivas ou orientações superiores. É ainda competência do Técnico Superior: Planear, coordenar e avaliar o Programa Radar Social; Dinamizar as ações do projeto Radar Social; Atualizar os instrumentos de planeamento da Rede Social – Diagnóstico Social, Plano de Desenvolvimento Social (PDS) e Plano de Ação; Realizar o mapeamento dos recursos regionais e locais; Cooperar na implementação de um sistema integrado de georreferenciação social de âmbito municipal que identifique pessoas, famílias e grupos em situação de vulnerabilidade social e/ou risco de pobreza e exclusão social; Cooperar na realização da georreferenciação de recursos, respostas e soluções a nível local/regional em estreita articulação com as Cartas Sociais Municipais; Colaboração com a equipa multidisciplinar; Garantir a execução do Plano de Ação atendendo aos objetivos do Radar Social; Garantir a aplicação de instrumentos de operacionalização e monitorização do projeto; Garantir a articulação com as entidades parceiras da Rede Social de Vale de Cambra; Articulação os diversos serviços do Município da Vale de Cambra, por forma ao cruzamento de informação; Fornecer análises económicas com base na monitorização contínua dos indicadores e dados económicos; e elaborar informações anuais da execução física e financeira do projeto.”
O vencimento proposto é de 1915,46€
Pode ver esta proposta aqui »

Pode ver todas as propostas disponíveis aqui »

O Distrito de Aveiro oferece um ambiente de trabalho atrativo e com diversas vantagens. A região, conhecida pela Ria de Aveiro e pelas suas belas praias, alia a tranquilidade de uma cidade pequena com a dinâmica de um centro industrial. As empresas locais, principalmente nas áreas da indústria, tecnologia e turismo, oferecem oportunidades de carreira sólidas e em crescimento.
Além disso, a qualidade de vida é elevada, com fácil acesso a serviços, uma rede de transportes eficiente e uma rica oferta cultural. A proximidade a outras cidades importantes, como Porto e Coimbra, é outro fator a considerar. Trabalhar em Aveiro é sinónimo de conciliar vida profissional e pessoal de forma equilibrada.

O INEM está a recrutar Enfermeiros, Técnicos Superiores e Assistentes Técnicos. As candidaturas decorrem até 20 de novembro.

Serviços Centrais e Delegações Regionais

18 vagas para Enfermeiros

Gabinete de Gestão de Compras e Contratação Pública (GGCCP)

2 vagas para Técnicos Superiores

Departamento de Gestão de Recursos Humanos (DGRH)

3 vagas para Assistentes Técnicos

Consulte o site do INEM para saber mais: https://www.inem.pt/category/institucional/recrutamento/

O 112: Seu Anjo Guardião em Situações de Emergência

Em Portugal, quando a saúde está em risco, o número a reter é o 112. Este é o número único de emergência europeu, disponível 24 horas por dia, 365 dias por ano, em todo o território nacional.

Por que ligar para o 112?

O 112 deve ser utilizado em situações de emergência médica, como:

• Acidentes: de viação, domésticos ou de trabalho;
• Doenças súbitas: ataques cardíacos, AVC, convulsões;
• Intoxicações: por alimentos, medicamentos ou produtos químicos;
• Incêndios: em habitações, florestas ou outros locais;
• Outras situações de perigo: assaltos, catástrofes naturais.

Como funciona?

Ao ligar para o 112, você será atendido por operadores especializados que, com base nas informações que você fornecer, ativarão os serviços de emergência mais adequados à situação, como:

• Bombeiros: para incêndios e resgates;
• Polícia: para crimes, acidentes de viação e outras situações de perigo;
• Viaturas de emergência médica: ambulâncias, para prestar os primeiros socorros e transportar doentes para o hospital.

O que fazer numa chamada para o 112?

• Mantenha a calma: facilitará a comunicação e a avaliação da situação.
• Informe o local exato do incidente: rua, número, ponto de referência.
• Descreva a situação com clareza: o que aconteceu, quantas pessoas estão envolvidas, qual a natureza dos ferimentos.
• Siga as instruções do operador: ele irá orientá-lo até à chegada dos socorros.

Lembre-se: o 112 é um serviço gratuito e confidencial. Utilize-o de forma responsável, somente em situações de emergência.

Em suma, o 112 é uma linha de vida que pode salvar vidas. Memorize este número e divulgue-o aos seus familiares e amigos.

As tripas de Aveiro são um doce tradicional da cidade de Aveiro, em Portugal. É feito com uma massa fina e crocante, recheada com chocolate ou outro doce. A tripa de Aveiro é um doce muito popular, e pode ser encontrado em muitas pastelarias da cidade.

A tripa de Aveiro é um doce delicioso e único. A massa é fina e crocante, e o recheio é doce e cremoso. A tripa de Aveiro é um doce perfeito para qualquer ocasião, seja para um lanche rápido ou para uma sobremesa.

Se você está procurando um doce delicioso e único, a tripa de Aveiro é a escolha certa para você. Experimente hoje mesmo!

Aqui estão alguns motivos para você experimentar as tripas de Aveiro:

• É um doce tradicional português.
• É feito com ingredientes frescos e de alta qualidade.
• É delicioso e único.
• É perfeito para qualquer ocasião.

Experimente as tripas de Aveiro hoje mesmo! Você não vai se arrepender.

RECEITA OVOS MOLES DE AVEIRO

INGREDIENTES
8 gemas
150 gr açúcar
150 ml água

PREPARAÇÃO
Comece por colocar a água e o açúcar num tacho.
Deixe cozinhar até atingir o chamado “ponto de estrada” (quando passa a colher no fundo do tacho consegue ver o fundo, como se tratasse de uma estrada).
Deixe arrefecer o preparado anterior.
Coloque as gemas batidas numa panela e cozinhe-as em lume brando. De seguida, vá acrescentando a mistura do açúcar aos poucos e mexa sempre.
Quando a mistura ficar mais espessa, retire do lume.
Para fazer os ovos moles de Aveiro pode usar formas pré-feitas de hóstia.
Preencha cada metade da forma de hóstia e depois use uma clara de ovo como cola para unir as duas partes das hóstias.
A seguir use uma tesoura para recortar as formas.
Repita várias vezes para fazer a quantidade de ovos moles que pretende.

Veja aqui a receita dos Ovos Moles de Aveiro pelo Chef Hélio Loureiro